„Bezpieczny Senior – domowe wsparcie medyczne” – pracownicy Gedeon Richter Polska wspierają lokalną społeczność

28/08/2026

Kasia Witusińska, Asystentka Pionu Rozwoju Produktów, oraz Bartek Gaca, Młodszy Operator Produkcji, zrealizowali inicjatywę „Bezpieczny Senior – domowe wsparcie medyczne” w ramach programu wolontariatu pracowniczego Gedeon Richter Polska.

Inicjatywa została przygotowana we współpracy z Ośrodkiem Pomocy Społecznej w Grodzisku Mazowieckim. Jej celem było wsparcie seniorów w codziennym dbaniu o zdrowie oraz zwiększenie ich poczucia bezpieczeństwa w domu.

W ramach działań Kasia i Bartek odwiedzili 15 rodzin z terenu gminy Grodzisk Mazowiecki. Seniorom przekazali przygotowane pakiety zawierające m.in. termometry, ciśnieniomierze, apteczki, a także ciepłe skarpetki i notesy. Podczas wizyt pomagali również w obsłudze urządzeń oraz odpowiadali na pytania dotyczące ich użytkowania.

Istotnym elementem inicjatywy były bezpośrednie spotkania i rozmowy z seniorami. Jak podkreślają wolontariusze, możliwość poświęcenia czasu drugiemu człowiekowi nadała całemu przedsięwzięciu szczególny wymiar.

„Akcja stała się czymś znacznie większym niż przekazanie potrzebnych przedmiotów. Była spotkaniem z drugim człowiekiem, lekcją empatii i przypomnieniem, jak wiele może znaczyć zwykła rozmowa” – mówią Kasia i Bartek.

Wolontariusze zwracają uwagę, że spotkania były dla nich również okazją do poznania historii i doświadczeń seniorów oraz spojrzenia na codzienne wyzwania z innej perspektywy.

„Szybko okazało się, że najcenniejszą częścią naszych odwiedzin nie były przekazywane przedmioty, lecz czas, który mogliśmy ofiarować” – dodają.

Inicjatywa „Bezpieczny Senior – domowe wsparcie medyczne” jest przykładem zaangażowania pracowników Gedeon Richter Polska w działania na rzecz lokalnej społeczności. Wolontariat pracowniczy pozwala nie tylko odpowiadać na konkretne potrzeby społeczne, ale również budować relacje i wzmacniać poczucie odpowiedzialności za otoczenie, w którym żyjemy i pracujemy.

Dziękujemy Kasi i Bartkowi za zaangażowanie, inicjatywę i czas poświęcony na realizację projektu. Dziękujemy również ich przełożonym za wsparcie i umożliwienie udziału w wolontariacie w godzinach pracy.

Wierzymy, że zaangażowanie naszych pracowników i wspólne działania mogą realnie przyczyniać się do pozytywnych zmian w lokalnej społeczności.

Zobacz podobne artykuły